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児童発達支援管理責任者のNPO求人募集

児童発達支援管理責任者ガイド仕事内容やなるための条件を説明します!はこちら

110件中1-30を表示

【埼玉県・本庄市】学習教室運営補助員(チューター)募集

彩の国子ども・若者支援ネットワーク
  • 本庄駅 徒歩6分 [本庄市駅南 メゾン・F201号室] (学習教室や送迎を実施する地域は本庄市内となります。)
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,貧困・人権
  • 【応募条件】普通自動車免許(AT車限定可)必須※放課後等デイサービスなどでの車による子どもの送迎経験、本事業と同様の学習教室でのボランティアの経験をお持ちの方は尚可。【この仕事で求められる能力】○常に安全運転を心がけて子どもの送迎を行うこと○子どもや保護者の話を遮らず、傾聴すること○視点を変えて、工夫すること○相手の立場に立って物事を考えること○当事者意識をもつこと○子どもに対しても尊敬して接すること○チームワークで仕事をすること○スモールステップを大切に行動すること○人のいいところを見つけられること【この仕事に向いていない方】○人格を否定する人○問題が起こると責任転嫁する人○自分の不安や怒りをコントロールできず、他人を攻撃する人○ひとりで仕事を抱えてしまう人○相談をしようとしない人○謝ることができない人○白黒思考の人
  • 随時勤務(勤務期間:応相談)
  • 応相談

無料の学習教室にて小学生の学習・交流のサポートをしたり、車による送迎や教材準備など教室運営全般の補助を行う仕事です。

《東京・発達療育》発達に凸凹がある子どもたちの支援者募集!保育・教職・児童指導員

アース・キッズ株式会社
  • 北参道駅 徒歩6分 [渋谷区千駄ヶ谷原宿MOA1F], 用賀駅 徒歩3分 [世田谷区用賀林ビル 2F], 三鷹駅 徒歩6分 [東京都武蔵野市中町] 他1地域 (【全ての子どもたちが公平であり、可能性にチャレンジできる社会の実現】を理念に発達障害を持つ子どもたちのために児童発達支援、放課後等デイサービス「スタジオそら」を都内と横浜・川崎で15事業所運営しています。スタジオそら原宿(渋谷区) スタジオそら幡ヶ谷(渋谷区) スタジオそら北沢(世田谷区) スタジオそら喜多見(世田谷区) スタジオそら祐天寺(目黒区) スタジオそら用賀(世田谷区) スタジオそら東中野(中野区) スタジオそら武蔵野(武蔵野市)スタジオそら綱島(横浜市)スタジオそら品川戸越(品川区)スタジオそら鷺沼(川崎市)スタジオそら大岡山(大田区)スタジオそら池上(大田区) スタジオそら上野毛(世田谷区)スタジオそら鶴見(横浜市))
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • ・子どもが好きな方・身体を動かすことが好きで、コミュニケーションが得意な方・未経験者もOK!※以下の資格保持者、経験者・大学・大学院で社会福祉学、教育学、心理学、社会学等の専攻を修了された方・幼稚園~高校のいずれかの教諭の資格がある方・保育士、公認心理師、言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士等の資格がある方・児童福祉サービスの経験が2年以上ある方
  • 随時勤務(勤務期間:1年以上の長期)
  • 週4〜5回

【児童発達支援・放課後等デイサービス】発達障害がある子どもたち一人ひとりに向き合う、社会貢献度の高いお仕事です! 

【目黒区・学芸大学】アルバイト募集!デイサービスの児童発達支援管理責任者

株式会社CLOVER
  • 祐天寺駅駅 徒歩18分 [東京都目黒区中町]
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • 児童発達支援管理責任者の研修対象者の方※実務未経験可■児童発達支援管理責任者の資格は下記の経験がある方が研修を受講することで取得可能・社会福祉士、作業療法士、理学療法士、精神保健福祉士などの国家資格保有者・児童指導員任用資格者・児童養護施設での勤務経験・学校(小中高)での実務経験、特別支援学校・支援学級での経験・教員免許保有者・幼稚園、保育所、保育園での実務経験・障害福祉サービスでの経験・就労支援事業所での勤務経験・児童相談所での実務経験・障害者支援施設での実務経験※上記の資格を持って、5~10年の経験が必要。<人柄、価値観>・より良い療育を行うために「学ぶ姿勢」をお持ちの方・子どもたちにとって最適な支援のためにPDCAを回すことができる方・お客様、チームメンバーに寄り添える「相手視点」をお持ちの方・店舗の売上や稼働率と、顧客満足度を結びつけられる方
  • 随時勤務(勤務期間:応相談)
  • 週4〜5回

目黒区・学芸大学の放課後等デイサービス。「楽しいことは自信になる」をコンセプトに、学習、運動、コミュニケーションまで行う「総合サポート型」です。高齢者デイサービスとの多世代共生も行なっています。

【児童発達支援管理責任者 募集】千葉県八千代市に放課後等デイを新規開校!

株式会社ここクローバー
  • 千葉 八千代市[緑が丘] (放課後等デイサービス GRIPキッズ 八千代緑が丘校緑が丘 中村ビル1階)
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • 私たち「ここクロ―バー」は学習支援を行う放課後等デイサービス『グリップキッズ八千代緑が丘校』を5月に開校致します。子供たちには小さな成功体験をできるだけ多く積ませることで、将来の夢に向かって羽ばたけるよう応援していきたいと考えています。この想いに少しでも共感して頂けるならば、ぜひ私たちと一緒に子供たちの夢や個性を育てていきませんか。・・・グリップキッズの特徴をご紹介・・・学習塾がプロデュースしている放課後等デイサービスです。自信を持ってお届けしているのは、速読や英語、速聴などの学習支援を行っています。障がいを持つ子ども達の成長を、様々な方法で後押ししていきましょう!
  • 随時勤務(勤務期間:応相談)
  • 応相談

【児童発達支援管理責任者】募集。学習支援を行う放課後等デイ「グリップキッズ八千代緑が丘校」を5月に開校致します。私たちと一緒に子供たちの夢や個性を学習面からサポートして欲しいと考えています。

【港区南麻布】私立国立小アフタースクール、遊びと学びを支援する学生スタッフ大募集

株式会社 CH kids ・てんげんじこどものいえ/慶楓会
  • 東京 港区[南麻布]
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,スポーツ・アート・文化
  • 【経験の有無より、仕事に対する誠実さを重視します】・子どもが大好きで、寄り添える方・子どもの遊びや学びを支援したい方【特に以下のような方を求めています!】・子どもの主体的な遊びを、安全に指導・見守りができる方・後片付けや挨拶といった日常生活の一つ一つに目を配り、丁寧な声かけを行える方・小学生の宿題サポートなど、学習支援が適切に行える方・ただ一緒に過ごすのではなく、一歩引いた客観的な視線と、子どもと目線を合わせて一緒に楽しむ姿勢とを、両立したり場面に応じて使い分けたりすることができる方。*将来、教員や保育士を目指している方*教育という事業領域に関心のある新進気鋭の若手の方*子育てが一段落して育児経験を生かしたい主婦の方*教員等の経験があり退職後の時間を再び社会に還元したい方→→→ 大歓迎です!
  • 随時勤務(勤務期間:応相談)
  • 応相談

子どもたちが施設内の遊びや学び、常設プログラムや週末・長期休暇の体験活動を安全に楽しめるよう、一番近くでサポートをしていただきます。港区南麻布という好立地で、成長機会に溢れた職場です。

障がいのある子どもたちへの支援活動に関心のある方****正職員募集****

NPO法人にこにこの会
  • 西調布駅 徒歩6分 [東京都調布市下石原]
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • 当法人は調布市内に3か所の事業所があり、障害のある子ども達や青年の生活支援や余暇支援をそれぞれの事業所で連携しながら運営をしています。放課後活動、お泊り支援、お出かけ支援など、ホッと安心して過ごせる居場所づくりを一緒にしませんか。事業所は以下の通りです。配属先はご相談のうえ、決定いたします。【放課後等デイサービス事業所】・主に小学生対象「にこにこキッズルーム」調布市下石原1-2-4ヤシマビル2階(京王線西調布駅徒歩5分)・主に中高生対象「ふくふく」調布市国領町5-74-1-103(京王線布田駅徒歩1分)【短期入所(お泊り支援)およびガイドヘルプ事業所】・「サポートステーションにこんち」調布市下石原2-42-8(京王線西調布駅徒歩8分)※小中高生だけでなく、青年期にある障害のある方もご利用対象です。**********************④以外は、以下の資格保持者を望みます。未経験も可。【保育士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理、臨床心理士、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、実務者研修修了、初任者研修(ヘルパー1級・2級)、児童指導員任用、幼小中高いずれかの教員免許、児童福祉施設や障害児者施設で3年以上の経験者、大学で教育学・社会学・社会福祉学・心理学を専攻し卒業された方、強度行動障害研修または行動援護従事者研修修了者】なお、①は普通自動車運転免許(AT限定可)は必須となります。①放課後等デイサービス専任指導員・勤務地:「にこにこキッズルーム」または「ふくふく」のいずれか・業務内容:活動プログラムの作成と支援、送迎業務、請求事務等・給与:215,000円~・勤務時間 月~金曜日または火~土曜日10:30~19:15または9:00~17:45③サービス提供責任者・上記資格のうち、看護師、介護福祉士、初任者研修・ヘルパー1級、ヘルパー2級・実務者研修修了者・行動援護従事者研修修了者・強度行動障害者研修修了者で、知的または精神障害者の直接支援業務を3年以上経験している方。普通自動車免許あると尚可。・業務内容:ガイドヘルパー業務とサービスの連絡調整およびコーディネート、請求事務等・勤務地:「サポートステーションにこんち」・給与:250,000円~・勤務時間 8:30~20:00の中で週40時間勤務(土日祝日の出勤が中心)④生活支援員、ガイドヘルパー、放課後等デイサービス支援員を兼務する職員・無資格でも問合せ可。普通自動車免許あると尚可。・資格取得支援可能・業務内容:週1回程度の日中一時および短期入所における生活全般の支援(食事作り、入浴介助、余暇支援、就寝介助等)、ガイドヘルパー業務、放課後等デイサービス支援員業務を兼務・給与:215,000円~265,000円に追加して、休日ガイド手当1回2,000円、宿直手当1回3,500円・勤務時間 週40時間勤務でシフトによる
  • 随時勤務(勤務期間:1年以上の長期)
  • 週4〜5回

子ども達と笑ったり泣いたり…余暇活動や療育活動、生活支援などを通して、障がいのある子ども達の成長を見守りながら発達を促します。そのほかに青年期にある障害者の余暇・生活支援も行っています。

【港区・麻布十番】総合サポート型放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

株式会社CLOVER
  • 麻布十番駅駅 徒歩5分 [東京都港区麻布十番仙台坂オークヒルズ2階]
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • 児童発達支援管理責任者の研修対象者の方※実務未経験可■児童発達支援管理責任者の資格は下記の経験がある方が研修を受講することで取得可能・社会福祉士、作業療法士、理学療法士、精神保健福祉士などの国家資格保有者・児童指導員任用資格者・児童養護施設での勤務経験・学校(小中高)での実務経験、特別支援学校・支援学級での経験・教員免許保有者・幼稚園、保育所、保育園での実務経験・障害福祉サービスでの経験・就労支援事業所での勤務経験・児童相談所での実務経験・障害者支援施設での実務経験※上記の資格を持って、5~10年の経験が必要。<人柄、価値観>・より良い療育を行うために「学ぶ姿勢」をお持ちの方・子どもたちにとって最適な支援のためにPDCAを回すことができる方・お客様、チームメンバーに寄り添える「相手視点」をお持ちの方・店舗の売上や稼働率と、顧客満足度を結びつけられる方
  • 随時勤務(勤務期間:1年以上の長期)
  • 週4〜5回

目黒区・学芸大学の放課後等デイサービス。「楽しいことは自信になる」をコンセプトに、学習、運動、コミュニケーションまで行う「総合サポート型」です。高齢者デイサービスとの多世代共生も行なっています。

【目黒区・学芸大学】総合サポート型放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

株式会社CLOVER
  • 東京 目黒区[中町]
  • 最低賃金以上の報酬あり
  • こども・教育,福祉・障がい・高齢者
  • 児童発達支援管理責任者の研修対象者の方※実務未経験可■児童発達支援管理責任者の資格は下記の経験がある方が研修を受講することで取得可能・社会福祉士、作業療法士、理学療法士、精神保健福祉士などの国家資格保有者・児童指導員任用資格者・児童養護施設での勤務経験・学校(小中高)での実務経験、特別支援学校・支援学級での経験・教員免許保有者・幼稚園、保育所、保育園での実務経験・障害福祉サービスでの経験・就労支援事業所での勤務経験・児童相談所での実務経験・障害者支援施設での実務経験※上記の資格を持って、5~10年の経験が必要。<人柄、価値観>・より良い療育を行うために「学ぶ姿勢」をお持ちの方・子どもたちにとって最適な支援のためにPDCAを回すことができる方・お客様、チームメンバーに寄り添える「相手視点」をお持ちの方・店舗の売上や稼働率と、顧客満足度を結びつけられる方
  • 随時勤務(勤務期間:1年以上の長期)
  • 週4〜5回

目黒区・学芸大学の放課後等デイサービス。「楽しいことは自信になる」をコンセプトに、学習、運動、コミュニケーションまで行う「総合サポート型」です。高齢者デイサービスとの多世代共生も行なっています。

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児童発達支援管理責任者ガイド
仕事内容やなるための条件を
説明します!

「児童発達支援管理責任者ってどんな仕事?児童発達支援管理責任者になるためにはどうしたらいい?」
「NPOで働くって?メリットやデメリットとは?給料の実態は?」

このような疑問やお悩みを解決するため、厚生労働省や都道府県のホームページ、activoの代表取締役である小澤の経験などを元に、ガイドページをご用意致しました。

児童発達支援管理責任者は子どもを育てるリーダー

児童発達支援管理責任者は放課後等デイサービス児童発達支援センターなどの施設で活躍されています。

児童福祉法に基づいて配置され、放課後等デイサービスなどの施設には1名以上配置することが義務付けられています。
このため、施設の責任者として職員をまとめるリーダーのような役割があります。


仕事内容

この仕事の特徴は、施設にくる子どもたちの「個別支援計画」を作ることです。
個別支援計画は保護者との面談や子どもの特徴を踏まえた上で決められます。

そして、作成された支援計画は少なくとも6ヶ月ごとに1回以上はサービス内容の見直しを行うことが決められています。
子どもの成長や特性は日々変化するため、定期的な見直しが必要なのですね。

参考  厚生労働省 児童発達支援ガイドライン
    宮城県保健福祉部障害福祉課 個別支援計画の作成において必ず守らなければならないこと



児童発達支援管理責任者になるためには「実務経験」と「研修の終了」が必要

児童発達支援責任者として働くためには実務経験だけでなく、研修を受けることが必要です。
必要な実務経験と研修について少し詳しくみてみましょう。


必要な実務経験

実務経験が認められるのは主に以下の2通りです。

  1. 相談支援業務に5年以上勤務経験がある
  2. 介護などの直接支援業務に10年以上勤務経験がある

これに加え、3年以上の児童または障がい者支援の実務経験があることが条件になります。

参考 厚生労働省 サービス管理責任者及び児童発達 支援管理責任者の猶予処置について


必要な研修は2つ

相談支援従事者初任者研修」を2日間、「サービス管理責任者研修(児童発達支援管理責任者研修ともいいます)」を受ける必要があります。
この研修では、児童福祉法に関する知識や発達支援の関連機関との連携などについて学びます。

参考 兵庫県 サービス管理責任者及び児童発達支援管理責任者の要件について


児童発達支援管理責任者の給料事情

児童発達支援管理責任者は、月給約20~24万くらいである場合が多く、福祉職の中でも高い月給です。
中には、月給約30~40万のところもあり、施設によって給料の幅が広いことがわかります。

また、休日が休みであったり、夜勤がないため比較的労働条件がいいことも魅力の一つです。

他の福祉職の方が児童発達支援管理責任者を目指し、キャリアアップをされる方もいらっしゃいます。


そもそもNPOってどんなところ?

NPOは社会をより良くするために活動する団体のこと

NPOは、「Nonprofit Organization」の略で、非営利団体という意味があります。


NPOは行政で補えない問題を解決する役割があります

行政の活動規模は大きいため、細かなニーズに応えることに難しいのが現状。
そこで、行政が拾いきれなかった「細かな社会問題をNPOで解決」しようとしています。


NPOではどんな活動をしている?

保険・医療系」または「福祉系」の活動をされているNPOが多いです。
逆に、「途上国の貧困をなくす」といったような活動は意外と少ないのです。

さらに NPOについて詳しく知りたい方は以下のリンクからご覧ください。


社会貢献を仕事にする「7つ」の選択肢

社会貢献」を仕事にしたい場合は以下の方法があります。

  • NPOなどの公益法人で働く
  • 社会的企業・ソーシャルベンチャーで働く
  • 企業のCSR担当者として働く
  • NPOや社会的企業を立ち上げる
  • プロボノとして非営利プロジェクトに参画する
  • パラレルワークで社会貢献事業に携わる
  • ボランティア・寄付で非営利活動に参加する

上記の内容を詳しく知りたい方は以下のリンクをご覧ください。

新卒でNPOに就職予定の方向けに、以下のリンクで「内定までのステップ」を解説しています。



学生や主婦の方にはNPOバイト/パートもおすすめ

社会問題に興味がある方はNPOでのアルバイト、パートする方法を考えてみてはいかがでしょうか?

将来NPOに就職したい学生はもちろん、NPOは小規模での活動が多いので、アットホームな雰囲気でお仕事をしたいパートの方にもぴったりです。

詳しくは以下の記事をご覧下さい。


NPOで働くメリット・デメリット

NPOで働くメリット、デメリットにはどのようなものがあるのでしょうか?


メリット

・やりがいと感じやすい、働く意味を見出しやすい
・少人数、裁量の大きい厳しい環境下で成長できる
・「持っているスキル×NPO業界」で希少な人材になり得る


デメリット

・給与水準の低いNPOが多い
・一般企業に転職しづらい可能性もある
・研修が充実していない傾向にある

「NPOで働くメリット・デメリット」について詳しく知りたい方は以下のリンクからご覧ください。


NPOのお給料事情

NPOの収入は少ないイメージがありますが、実態はどうなのでしょうか?

労働政策研究・研修機構の平成27年度の調査によると、「平均的な人」の平均年収が約260万、「高めな人」が370万だと報告されています。

企業と比べると、低いと感じる方も多いかもしれません。
しかし、NPOに興味はあるけれど「給料が低いから職業にしない」のはもったいないです。

なぜなら、近年NPOの給与水準は改善傾向にあるからです。
給与水準、ビジョン、仕事内容、得られる成長などを総合的に判断することが重要ですね。

NPO職員の「給料・年収」について詳しく知りたい方は以下のリンクからご覧ください。


NPO求人に応募する前に確認したいこと

2点確認しておきたいことがあります。

  • 志望先と自分が「マッチ」しているか考える
  • 志望動機には「理念への共感」&履歴書には「アピールしたい内容」が伝わるようにする

ということです。

団体の理念と自分の考えが異なっていると、後々働くのがしんどくなってしまいますし、「自分に合った」働き方や職場を見つけることが大切ですね。
ピッタリな団体が見つかれば、しっかりと自分をアピールできる内容を考えましょう。

以下のリンクで志望動機・履歴書の書き方を解説しています。


NPO面接準備でやるべきこと

面接では、「団体の理念への共感」や「今までの経験やエピソード」をうまく伝えられることが重要となります。

NPO面接準備前にやっておくべき事をまとめてみましたので、以下のリンクからご覧ください。

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