NPO法人が運営する10代向けの子どもの居場所のマネージャー候補募集！

【3keysが運営するユースセンターとは？】

10代の子どもたちの多くは家と学校の往復ですが、それらに息苦しさを感じているときに利用できる場はあまり多くありません。虐待やいじめなどによって、家と学校以外に逃げ場・安心できる場が日常的に必要なケースもあります。

3keysは、10代の子どもに必要だが不足している社会資源は「ひとりで安心して過ごせる空間と時間」であると考え、ユースセンター開設に至りました。

ユースセンターにおける最善の支援は、スタッフ（大人）とのコミュニケーションやスタッフが役に立つことではありません。10代の子どもたちが、目的がなくても安心して利用できる「静的な居場所」を質の高い状態に保ちながら提供し続けることです。

子どもたちがいつでも立ち寄れる場所を作るために、全国ではじめての取り組みを一緒に作っていただける方、子どもの現状について学びながら、長い目で支え、根気強く一緒に働ける方のご応募をお待ちしております。

◆応募～採用までのステップ

当法人に関心をお持ちいただき、ありがとうございます。

activoからご応募いただいた後、専用フォームをお送りいたします。

ご応募いただく際には、以下の書類を添付していただけますようお願い申し上げます。

①履歴書（顔写真付）

②職務経歴書

【選考ステップ】

＜書類選考＞書類選考通過者に個別に、事前課題のご案内をさせていただきます

＜1次面接＞オンライン面接 (zoom)・事前課題

＜2次面接＞動画視聴・適性検査・事務所での代表面接

※適正検査について

3keysでは、子どもの安心安全を第一に考え、業務を適切に行うための準備として、

一般的な能力適性検査を実施しています。ご理解とご協力をいただければ幸いです。

【採用内定】

2次面接後、1週間以内にメールでご連絡させていただきます。

【入職後のイメージ】

ユースセンターでの基本業務（子どもたちが過ごす場の環境作り）からスタートとなります。

その後、段階的に業務を覚えていただくようになります。

充実した研修と丁寧なOJTがあるため、安心して業務に取り組んでいただけます。

また、きちんとしたマニュアルも完備しており、さまざまな場面でもスムーズに業務を進めることができます。