シングルマザーの働き方をリデザイン、インサイドセールス職募集

TSUMUGU WORKSの企業活動理念

【なぜ、この事業を行うのか】

日本では、子どもの貧困は決して特別な問題ではありません。

経済的な事情によって、

・進学を諦める
・やりたいことに挑戦できない
・十分な食事がとれない
・家庭内に大きなストレスが生まれる

そんな子どもたちが数多く存在しています。

子どもの貧困は、子ども本人だけの問題ではありません。

学力格差、体験格差、就業格差、生涯所得の低下へとつながり、最終的には社会全体に大きな影響を及ぼします。

日本財団の試算では、子どもの貧困を放置した場合、社会全体で約43兆円の損失が発生するとされています。

だから私たちは、この課題を「社会福祉」ではなく「経営課題」と捉えています。

私たちが着目しているのは、シングルマザーの就労支援です。

日本のシングルマザーはOECD諸国の中でも特に貧困率が高い一方、就業率は非常に高いという特徴があります。

つまり、「働いているのに生活が苦しい」という構造的な課題があります。

私たちは、

・時給1,600円以上を目指せる仕事
・子どもとの時間を確保できる働き方
・誇りを持って働ける仕事

この3つを満たす仕事を創り続けることで、子どもの貧困の解決を目指しています。

現在は営業支援・BPO事業を中心に展開しています。

しかし、これはゴールではありません。

今後は、社会課題を解決できる新規事業を次々と立ち上げていきます。

将来的には事業責任者や新規事業の立ち上げに携わるチャンスがあります。

TSUMUGU WORKSの企業活動内容

【ミッション】

どんな環境に生まれても、日本の子どもたちが未来に希望を持ち続けられる社会をつくる。

これが、ツムグワークス株式会社のミッションです。

私たちは、寄付や補助金だけに頼るのではなく、「ビジネスの力」で日本の子どもの貧困を解決する会社です。

営業利益を生み出し、事業を成長させ、その利益でより多くの雇用を生み出し、子どもの貧困を減らしていく。

社会課題を解決するために、利益を追求する。

それが私たちの考え方です。

日本の子どもの貧困を持続的に解決できる、ビジネスモデルを創る。

2030年までに1,000名の子どもの貧困を解決する。

2050年までに10,000名の子どもの貧困を解決する。

私は、「子どもの未来は、生まれた環境で決まってはいけない」と本気で思っています。

サッカー選手を目指していた頃、そしてNPOで母子世帯の支援に関わった経験の中で、

子どもたちの可能性が経済的な理由で閉ざされてしまう現実を目の当たりにしました。

だからこそ、この問題をビジネスで解決したい。

利益を生み出し、その利益で雇用を生み、子どもたちの未来を変えていく。

そんな持続可能な仕組みを一緒につくる仲間を探しています。