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更新日:2026/04/17

社会から孤立し将来に不安を抱える若者のための居場所スタッフ募集!

認定特定非営利活動法人育て上げネット
  • 勤務場所

    東京 [大田区/・JR大森駅 徒歩10分]

  • 待遇

    1:時給1,375円

  • 勤務頻度

    週3回からOK

  • 勤務期間

    ~2027年3月31日(水)まで

基本情報

孤立して悩みを抱える子ども・若者(概ね15歳~39歳)とその家族を対象とした居場所活動を運営する大田区若者サポートセンター「フラットおおた」でユースコーディネーターとして支援業務を担当いただきます。

募集対象
  • パート(社会人・主婦/主夫)
  • ◎職種
     ユースコーディネーター(子ども・若者支援担当)
    ◎雇用形態
     有期契約職員(非常勤)

    ◎業務内容
     ・利用する若者・保護者との対面相談、電話・SNS等を利用した相談業務
     ・居場所の運営、居場所利用者を対象とした講座・イベントの企画運営
     ・日々の利用記録の作成
     ・ケース会議による利用者の支援計画作成
     ・関係機関との協力による複合的な利用者支援

    ◎必要なスキル・資格
     ・業務遂行に必要なPCスキル
      -Microsoft Excel、Microsoft Word、Microsoft PowerPoint等の実務レベルでの
      使用スキル
      -Office365、Microsoft Teamsなど、クラウドベースのビジネスプラットフォームの
      使用スキル(データ・ファイル・スケジュール管理など)

    ◎あると望ましい資格・経験
     ・若者支援経験(就労、福祉、医療どれでも可)
     ・臨床心理士、公認心理士、社会福祉士、精神保健福祉士、キャリアコンサルタント

    ◎求める人材像
     ・多様な存在を認められるかた
      -すべての人に対して公平・公正に接することができる
      -立場・職務・職責を超えて助け合うこと(助けることと、助けられることの両方)
      ができる
      -常に相談しやすくなる関係づくりができる
     ・相手と関わりあうことができるかた
      -目標達成のためにチームで協力して業務を行うことができること
      -お互いの意見からよりよい方法を見出すことができること
      -チーム全体が働きやすくなるようにメンバーに働きかけることができること

    一緒に働く人の年齢層について

    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代〜
    • 世代を超えた参加歓迎

    活動テーマ
    勤務場所

    東京 大田区 大森北3丁目24−27 (地図)アクセス・JR大森駅 東口 徒歩10分 ・京急大森海岸駅 徒歩11分 ・京急平和島駅 西口 徒歩12分 ・京急バス八幡通り下車 徒歩1分

    待遇
    • 1:時給1,375円
    勤務期間/頻度

    勤務頻度:週3回からOK
    勤務期間:~2027年3月31日(水)まで

     ※勤務成績、態度及び経営状況により契約の更新があります。

    ◎勤務時間
     ①(始業)09:00~(終業)18:00(必要に応じて個別に対応)
     ②(始業)11:30~(終業)20:30(必要に応じて個別に対応) 
     ※上記の時間帯でシフト制勤務

     週3日(週24時間)(勤務日は相談に応じます)
     ※土曜日に勤務できる方を歓迎します

    ◎勤務地
     大田区若者サポートセンター「フラットおおた」

    ◎試用期間
     最長3か月の試用期間を設定する場合があります

    ◎休日・休暇
     休暇:年次有給休暇、慶弔休暇、その他法定休暇
     日曜、祭日、年末年始は原則として休館日

    ◎休憩時間
     上記勤務時間内で60分

    ◎時間外労働
     無し

    ◎加入保険
     労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険

    ◎通勤交通費
     職員給与規定に則り支給する

    募集人数

    1名

    職種
    特徴
    参加までの流れ
    1. 1

      事前案内

      応募時にご登録いただいたメールアドレス宛に、正式な応募方法詳細をお送りします。内容をご確認の上、手続きをお願いいたします。

    活動への参加

    募集詳細

    プロジェクトマネージャーからのメッセージ

    さまざまな理由により、社会から孤立し寂しさや生きづらさを抱え、将来に対して不安を持つ若者がいます。これらの若者を相談と居場所活動と通して支援し、元気を取り戻してもらい、自分の将来をしっかり見据えて行動を起こすことが出来るようなってもらうことが目標です。

    悩みを抱えた若者を支援していると、自分が間違ったことをしてしまったのではないかと感じたり、どう対応したら良いのかがわからないという状況になることがあります。このようなスタッフの疲弊を防ぐために、スタッフ全員での集団支援を実行しています。そのためには、自分の意見をしっかり持ち、他のスタッフの意見も素直に聞くことが出来る仲間を募集しています。

    体験談・雰囲気

    特徴

    法人情報

    認定特定非営利活動法人育て上げネット

    “若者と社会をつなぐ”

    ※ 認定npo法人とは、所轄庁により公益性を認められており、一般のNPO法人にはない「税制優遇」が適用されています。

    代表者

    工藤 啓

    設立年

    2004年

    法人格

    認定NPO法人

    育て上げネットの法人活動理念

    育て上げネットの目指すところ

    日本の現状

    今、日本の若者の完全失業率は全年齢の平均を上回るという状況です。
    また長期失業者を年代別に見ると、その60%を15歳~44歳が占めておりこの20年間で10%もの増加が見られます。
    若者の自立は今や「待ったなし」の社会問題となっているのです。


    私たちの使命

    このような現状から、さまざまな困難により無業となる若者を支えていくことは日本社会で解決すべき最も重要な課題の1つであると育て上げネットは考えています。社会全体で若者に対して十分なサポートをし若者自身の未来を拓くことこそが、私たちの社会にとって大きなプラスに、即ち「社会投資」となるのです。

    育て上げネットは、すべての若者が社会的所属を獲得し、「働く」と「働き続ける」社会を創るため、若者が安心を実感し、挑戦できる関係性ある場の提供と、広く社会全体で若者を応援する土壌を作っていきます。


    「若者と社会をつなぐ」。これが私たちの果たすべき使命です。

    育て上げネットの法人活動内容

    育て上げネットでは独自で展開している「自主事業」、「若者のために何かをしたい」と高い志を持つ企業の方々と連携・協働して、事業を行っている「企業連携事業」、厚生労働省が認定し、さまざまな事業・施設展開を行っている「行政連携事業」の3つを主軸とし活動しています。

    「自主事業」は、私たち、認定NPO法人育て上げネットの支援の核となる部分です。若者が最良の支援を受けられるよう、支援現場の必要に応じてサービスを開発・展開し、新たな支援手法をたえず生み出しています。

    「企業連携事業」は、各企業ならではの強みと、認定NPO法人育て上げネットの支援ノウハウが相乗効果を起こす新しい取り組みが次々と生まれています。CSR事例だけでなく、ジョブトレ生への研修機会提供なども受け付けています。

    最後に「行政連携事業」は、全国に設置されている地域若者サポートステーションの運営をはじめ、学習支援事業など各地方自治体からの要請を受け、さまざまな事業を展開しています。また若者支援に関連した各種調査・研究も行っています。

    育て上げネットのボランティア募集

    育て上げネットの職員・バイト募集

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