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更新日:2021/04/19

【ファンドレイズ担当スタッフ募集】認定NPO法人ACE 4月18日締切

認定NPO法人ACE(エース)

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基本情報

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あなたのチカラ、児童労働から子どもを守るNGOで活かしませんか?ACEは完全在宅勤務+フレックス+研修盛りだくさんで、柔軟で働きやすい環境です。私たちと一緒に働きませんか?

勤務形態
活動テーマ
勤務場所

ACEは現在作業場所としてのオフィスを持たない働き方を実践しています。通勤をする必要はありませんが、外部とのミーティング等では訪問が必要な場合もあります。

待遇
  • 月給150,000〜200,000円

【給与】
月給15万円~20万円前後を目安(週3日)
※資格、能力、経験等に応じて決定

【休日・休暇】
週休2日制(土、日)、祝日
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇(12月30日〜1月3日)
特別休暇(育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 等)

勤務日程

随時勤務(勤務期間:1年以上の長期)

【勤務時間】
9:00~18:00 (休憩1時間)
※フレックス制度の適用あり。委細応相談

【勤務開始】
2021年4月下旬から5月初旬頃に開始(委細応相談) ※試用期間3カ月。

勤務頻度

週2〜3回

週3日の稼働を想定しています。また、曜日を固定されて3日でも、例えば午後のみなど時間を決めていただいても大丈夫です。働きやすい条件をご相談ください。

募集対象

【募集している人材像】
◎◎このポジションに向いているのは◎◎
・プロジェクトの進捗管理ができる方
・営業またはマーケティングの経験がある方
・ITツールを使いこなすのが好きな方(資金調達活動の進捗管理などに関係してくるため)
・団体内外の多様な人たちとのコミュニケーションをいとわない方
・これまでの経験で幅広い人的ネットワークをお持ちの方、または作るのが得意な方

◎◎向いていない可能性が高いのは◎◎
・マルチタスクで作業を進めるのが苦手な方
・数字やエクセル等の取り扱いが苦手な方
・ITツールにアレルギーのある方
・決められたルールがないと動きづらいと感じる方

【求める条件】
・ACEの活動趣旨、パーパス及びフィロソフィーに賛同できる方
・主な業務内容に関連する仕事内容での勤務経験が、原則として2年以上ある方
・在宅勤務を基本とした働き方ができる方
・現在ACEが活用しているシステム(office365,salesforce)の使用経験がある方(資格等があれば尚可)
・認定ファンドレイザー、準認定ファンドレイザーなどの資格があれば尚可
・「ACE子どもと若者のセーフガーディング・ポリシー」への理解・賛同のうえ責任をもって業務に取り組める方(同ポリシーに関する行動規範を遵守することを定めた誓約書に署名、提出していただきます。)

注目ポイント
  • 子育て中の方や副業の方もご応募お待ちしております。
  • 完全リモートの職場です。
  • 営業やコミュニケーションが好きな方大歓迎です。
募集人数

1名

職種
祝い金 1,000〜3,000円 祝い金とは?

募集詳細

【主な業務内容】

ACEのファンドレイズ(資金調達活動)担当として、主に以下の内容を行う方を募集します。
ACEの活動資金の7割近くは寄付です。広報・ファンドレイズチームの一員として、他のスタッフと協力しながら以下の業務をリードしていただきます。


①資金調達活動(主に寄付集め)の実施・管理
・ファンドレイジングプランの作成
・ファンドレイズ活動の企画・実施
・連携・寄付申し入れ対応


②支援者対応
・企業・団体などの支援組織とのコミュニケーション及びそのサポート
・個人支援者管理(支援者とのコミュニケーション、入退会管理、データ更新など)
・寄付領収書発行管理


【選考プロセス】

・書類審査
・面接(応募締め切り後、順次ご連絡いたします)


【応募方法】

・当ページからエントリー後、以下の書類をお送りいただきます。
・履歴書(書式自由・写真添付、英語能力(TOEIC等のスコア)、海外経験があれば記載してください)
・職務経歴書(書式自由、ボランティア、インターンを含むNPO・NGOへの関わりがあればここに含めてください)
・志望動機(A4一枚程度)

必ず当団体のウェブサイトもご確認いただけますようお願いいたします。

ご応募お待ちしております!

体験談・雰囲気

この求人の雰囲気

NPOというと、ボランティアや自己犠牲の上に成り立っていると思われがちですが、ACEでは児童労働で苦しむ子ども達を救いたいのであれば、自分たちもまずハッピーでなくてはならないと考えて働きやすい環境づくりを行ってきました。無償の業務や残業はありません。子育てをしながら、時短勤務で、地方から、様々なスタッフがそれぞれ働きやすい条件で働いています。

特徴
男女比

男性:20%、女性:80%

法人情報

“児童労働のない未来へ”

※ 認定npo法人とは、所轄庁により公益性を認められており、一般のNPO法人にはない「税制優遇」が適用されています。

代表者

岩附 由香

設立年

1997年

法人格

認定NPO法人

ACE(エース)の法人活動理念

◎ACEのパーパス

私たちは、子ども、若者が自らの意志で人生や社会を築くことができる世界をつくるために、子ども、若者の権利を奪う社会課題を解決します。


◎フィロソフィー◎

平和、豊かで持続可能な世界をめざします
世界は生きるのに値するすばらしい場所である。人は誰でも存在する価値があり、無限の可能性を持っている。ひとりひとりの多様性や違いを認め合い、可能性を開花させること、未来を見据えて社会と自然環境が共生することで、平和で、豊かで持続可能な世界が実現できる。


子どもの今と未来を最優先します
誰でも子どもから人生をスタートさせる。子どもは人類社会にとって新しいエネルギーの源泉である。子どもは未来、今を生きる存在である。子どもの権利と豊かな人生を保障するのは、今を生きるすべてのおとなの責任である。


内側からの変革を起こします
誰にでも、社会を変える力、どんな大きな困難をも乗り越える潜在的な力がある。あらゆる変化は人の内側から起こる。意識が変わることで行動が変わり、大きなシステムを動かす。子どもや若者には変革を生む力がある。



ACE(エース)の法人活動内容

ACE(エース)は、「子ども、若者が自らの意志で人生や社会を築くことができる世界をつくるために、子ども、若者の権利を奪う社会課題を解決する」ことをパーパス(団体の存在意義)に掲げ、児童労働の撤廃と予防に取り組む国際協力NGOです。2014年にノーベル平和賞を受賞されたカイラシュ・サティヤルティさんが呼びかけ、世界103カ国で行われた「児童労働に反対するグローバルマーチ」を日本でも実施するため、1997年に学生5人で設立しました。


インドのコットン生産地とガーナのカカオ生産地で危険な労働から子どもたちを守り、日本で児童労働の問題を伝える啓発活動、政府や企業への提言活動、ネットワークやソーシャルビジネスを通じた児童労働を解決するための活動を行っています。

活動実績

1997年
ACE設立(学生5人で当初6ヵ月限定NGOとして活動開始)

1997年

2002年
インド「子どもにやさしい村」プロジェクト第1期支援開始

2002年

2005年
特定非営利活動法人ACEとして法人登記(NPO法人化)

2005年

2007年
『わたし8歳、カカオ畑で働きつづけて。』出版(合同出版)

2007年

2009年
「スマイル・ガーナ プロジェクト」第1期支援開始

2009年

2010年
国税庁より認定NPO法人として認定を受ける

2010年

2016年
NGO組織強化大賞「女性スタッフの登用・活躍部門賞」受賞

2016年

第4回日経ソーシャルイニシアチブ大賞「国際部門賞」受賞

2016年

2017年
第 8 回若者力大賞「ユースリーダー支援賞(団体部門)」受賞

2017年

2018年
設立20周年記念書籍「チェンジの扇~児童労働に向き合って気づいたこと(集英社刊)を出版

2018年

2019年
代表 岩附由香が G20 諸国の市民団体による組織「C20」の共同議長に就任

2019年

2020年
第2回 The Japan Times Satoyama & ESGアワード「特別賞」受賞

2020年

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ACE(エース)の職員・バイト募集