神奈川：セーブ・ザ・チルドレン・ジャパン　子どもを支える継続寄付の提案・受付

業務内容

セーブ・ザ・チルドレンの公式スタッフとして駅前やショッピングモールなどに立ち、通行されている方々へ日本国内、開発途上国の貧困で苦しんでいる子どもたちの現状やセーブ・ザ・チルドレンの活動内容をお伝えし、子どもたちを支える継続寄付のご提案、受付をするお仕事です。

★業務に携わっていただく前に、事前研修を受講していただきますので、未経験や知識が無い方でも安心して業務に携われます

★2-3名のメンバーで活動しますので、ひとりで活動することはありません。

★お仕事の現場への直行、直帰が基本となります

★お昼休憩の際は一時的に活動を止め、全員で同じ時間に休憩をとりますので、一人で現場業務をする時間はほとんどありません

★お仕事の時間内に、業務の振り返りや必要な情報をインプットするための時間を設けています

一日の流れ（基本）

10：50
朝礼、必要な情報を全員で共有

11：00
現場活動スタート！

14：00
活動メンバー全員でお昼休憩

15：00
後半の活動をスタート

19：00
活動終了、片付け

19：20
終礼、一日の振り返りを全員を行う

19：30
現場解散、各自帰宅

【セーブ・ザ・チルドレンとは】

「私には11才以下の敵はいない。」

第一次世界大戦で荒廃したヨーロッパで敵国の子どもたちを支援することなど誰も思いつきもしなかった時代に立ち上がった英国人女性で、セーブ・ザ・チルドレン創立者エグランタイン・ジェブの言葉です。

1919年の創設以来100年以上にわたり、セーブ・ザ・チルドレンはすべての子どもたちの権利のために活動を続ける、子ども支援専門の国際NGOです。

今、世界では、1年間に約660万人の5歳未満の子どもたちが、予防や治療が可能な病気で命を落としています。

基本的な読み書き・計算ができない子どもは、全世界に2,500万人います。

セーブ・ザ・チルドレンは、現在、約120の国や地域で、子どもたちの生きる、育つ、守られる、参加する「子どもの権利」が実現されている世界をめざして活動しています。

業務対象国/勤務地：東京都・千葉県（駅前街頭、ショッピングモール、ホームセンターなど）

応募時の注意事項

【子どもにとって安心・安全な組織・事業づくりへの取り組み】

セーブ・ザ・チルドレンは、子どもにとって安心・安全な組織・事業づくりを目指し、国際的な規範を定めて、子どものセーフガーディングを推進しています。

採用選考過程では、「刑罰・懲戒や特定の行為に関する経歴申告書」（様式あり）をご提出いただき、審査の一助とさせていただきます（不採用の場合、不返却、責任廃棄）。

当会に採用が決定した際には、業務開始前に、「子どものセーフガーディングのための行動規範」についてご説明させていただきますので、遵守することを定めた誓約書に署名のうえ、ご提出いただきます。

採用担当者からのコメント

世界や日本の社会問題を伝えて、共感を生み出す、すてきな仕事です。

常時２名～３名のチームで活動しており、業務については全力でフォローをいたします。

あなたのご応募お待ちしております！

＜運営会社＞
株式会社グッドアンドカンパニー
※株式会社グッドアンドカンパニーはセーブ・ザ・チルドレンの公式パートナーです