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更新日:2020/12/29

新たなキャリアの道を示す。SignPost「学生×社会人」協働サポーター募集

新たなキャリアの道を示す。SignPost
  • 活動場所

    東京 (千代田区、中央区、江東区(東は門前仲町、西は御茶ノ水、南は東京、北は上野をメインエリアに活動します。))

  • 必要経費

    無料

  • 募集対象

    社会人 / 高校生

  • 活動頻度

    週0〜1回

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基本情報

グローバル時代を生きるとは?!グローカルに活躍する人材とそのキャリアを問い続ける!!

活動テーマ
活動場所

千代田区、中央区、江東区
(東は門前仲町、西は御茶ノ水、南は東京、北は上野をメインエリアに活動します。)

必要経費

無料

原則、イベント会場&取材先、ミーティング会場までの往復交通費

活動頻度

週0〜1回

募集対象

「自らのキャリアについて考えたい方」、「社会人と協働したい方」、「自立・自律的な人材になりたい方」などです。

対象条件はありませんが、活動に深くコミットできる方を希望します。

注目ポイント
  • 多くの人は社会人になってからもそのキャリアに悩むもので、多様性な選択肢の存在を知ること、自立・自律的な生き方を知ることは、自身の人生を豊かにするとともに社会に貢献できる人材を育みます。あなたもそのキャリアを「SignPost」とともに考えてみませんか。
  • 共同代表が一人は、国内最大手の証券会社に就職後、自身のキャリアプランに基づき退職を選択した後、青年海外協力隊員としてケニアに赴任。帰国後は、ベンチャー立ち上げに参画し、現在奮闘中。また、もう一人の共同代表は、現役の国家官僚として霞が関に勤務。日本初のパラレルキャリアの提唱団体やフェアトレード団体のアドバイザーを務めるとともに、芸術文化、食農などのベンチャーにおいて、無償コンサルティングを展開。
  • その他メンバー(社会人)は、システムエンジニア、販売・営業職など多様な職種のコアメンバーが所属。
対象身分/年齢
募集人数

6名

特徴

募集詳細

社会では一定の価値観が共有されている状態が、コトを円滑に進める上で重要な鍵となります。

一方で、働きかたや社会に貢献する方法は、ひとつのモノサシで簡単に定義付けられるものなのでしょうか?

わたしたちは、多様な価値観とそれを認める許容の文化が、社会に数多ある課題を解決に導くと信じて、夢や目標に向かい、たゆまぬ努力をする人にフォーカスし、その取組の意義を共有する仕組みの構築を目指します。

そのため、キャリアデザインや、味わいを活かしたキャリアパスの構築について、知り、学び、考える場を提供し、社会変革に取り組む「Change Makers」にフォーカスした、創発の場創りなどに取り組みます。


【活動日】

原則的に、土休日(午後から夜)にイベント開催や記事取材、ミーティング、懇親会などを行っています。


【事業効果とターゲット、シナリオ】



【今後のスケジュール】

7月
・つながる×ひろがる⇒変わっていく。
オトナの学び旅。~働くだけじゃ、いいモノはつくれない。~
Tour Report
8月
・Dialogue Cafe -COLORs-
・Dialogue BAR -Synergy!-
9月
・Change Makers Meeting!
10月
・Dialogue BAR -Synergy!-
11月
・Dialogue Cafe -COLORs-
12月
・Dialogue BAR -Synergy!-
1月
・Dialogue Cafe -COLORs-
随時
・ChangeMakers Story


体験談・雰囲気

このボランティアの雰囲気

7年前に学生団体として発足し、一般団体へ転換後、過去4年に渡り、学生と社会人が協働してきた団体の創設者がその活動をブラッシュアップさせ、派生、独立させ立ち上げた団体で、旧団体(継続中)の前学生代表も参加しています。

現在、新団体立ち上げに伴い学生サポーターを募集しているところですが、学生と社会人の協働の高いノウハウを有してますので、志ある学生の参加を待っています!!



特徴
雰囲気
関連大学
男女比

男性:90%、女性:10%

団体情報

新たなキャリアの道を示す。SignPost

代表者

横山裕司、角田友隆

設立年

2015年

法人格

学生団体

新たなキャリアの道を示す。SignPostの団体活動理念


【僕らのスローガン】

きっかけは、「主人公で生きていく。」スタートライン。

なにかを知るたび、人生は、前を向く。


【僕らのビジョンとミッション】

社会では一定の価値観が共有されている状態が、コトを円滑に進める上で重要な鍵となります。

一方で、働きかたや社会に貢献する方法は、ひとつのモノサシで簡単に定義付けられるものなのでしょうか?

わたしたちは、多様な価値観とそれを認める許容の文化が、社会に数多ある課題を解決に導くと信じて、夢や目標に向かい、たゆまぬ努力をする人にフォーカスし、その取組の意義を共有する仕組みの構築を目指します。

そのため、キャリアデザインや、味わいを活かしたキャリアパスの構築について、知り、学び、考える場を提供し、社会変革に取り組む「Change Makers」にフォーカスした、創発の場創りなどに取り組みます。



新たなキャリアの道を示す。SignPostの団体活動内容


【コンテンツ紹介】

■Dialogue Cafe -COLORs-
キャリアデザインとはなにか!?
持ち味を活かした、キャリアパスとはなにかを問う!?
多種多様なキャリアを持つ方々をゲストに招き、トークセッションやワークショップを行います。
これまで選択しなかった、もしくは選択肢になかった働き方を知ることで、自身のキャリアデザインを共に考える場を提供します!!


■Dialogue BAR -Synergy!-
個人と個人を繋ぎ・相互理解を育むことで触発や新たなコラボレーションが生まれる場を提供します!!
真面目な話をしても誰も笑うことなく、真剣に向き合い・語り合う飲み会です。


■Change Makers Meeting!
社会を変革する「Change Maker」達が集い、プレゼンテーションを行います。また、「Change Maker」に関心のある人々が集い、互いを触発し、新たなコラボレーションを生み出す場を提供します。


■ChangeMakers Story
それはなぜ?世の中に必要な活動なのか。
それはなぜ?人生をかたむけるほどの意味をもったのか。
「Change Maker」達にスポットをあて、人生を変えるきっかけに出合った彼らの思いと体験(経験)を取材し、配信します!


■つながる×ひろがる⇒変わっていく。
「オトナの学び旅!~働くだけじゃ、いいものはつくれない。~」Tour Report 配信

コラボレーション先の「おなかま会」有志で企画する旅のProjec「オトナの学び旅。」を通じて、出会った「素敵な人」「場」などについて、取材し、記事を配信します!

⇒What it ‥「オトナの学び旅。」?

Tour Policy|提案理念
Ⅰ.ひとり一人が尊重され、幸せを実感できる機会を創出するために、才能を活かし、活躍できる社会を知るきっかけになる旅。
Ⅱ.誰かの頑張りが誰かの幸せを助けることを知るきかっけになる旅。

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