《岩手/初心者OK》人材育成プログラムで、企画/運営を担う人材を募集中

【対象人材像】
自身も起業家(もしくは新規事業開発の責任者)として困難を乗り越えながらもゼロからイチを生み出してきた経験をお持ちの方が望ましいと考えています。
また、地域活性化、地域創生、日本の一次産業や伝統工芸の活性化に関心があり、それを若者の起業や地域でのチャレンジを通じて実現する仕組みづくりに意欲のある方をお待ちしています。
今回募集するプログラムはただ単に講義やフィールドワークを運営したり、学生にビジネスプランを書かせてコンテストをやるなどの表面的な運営を行うだけでは不十分だと考えます。
人間の意識変容や行動変容を理解した上で、当事者意識を持って主体的に行動する人材を育成するために”投げかけ”ができることが重要です。学生に自ら考えさせ、自分なりの答えを出すまでじっくり向き合える忍耐強さが求められます。
(”べき論”や安易な”成功例”と”HOW to”を押し付けたり、すぐに学生にタスクや指示を出してしまう方はあまり向いていないかもしれません。)
また、事業構造や経営環境を理解して、様々な打ち手を考えられる思考力と経験も望まれます。
プログラムには県内外から講師を招聘したり、メンターをお願いすることも考えております。
外部の専門家やリーダーに協力を依頼できるような幅広いネットワークをお持ちであればさらに望ましいと考えます。(岩手県内のネットワークはプロジェクトのメンバーが補完できるので必須ではありません。)
尚、起業家を育成するプログラムは、学生に失敗やトラブルを恐れずチャレンジできる環境を提供することが大事だと思います。学生の失敗やトラブルを受け止められる度量と地域や外部講師や学校と学生の間に立って相互理解を促すファシリテーション、コミュニケーション、問題解決能力も求められるかもしれません。肝が座っていないときついかもしれません。
上記要件を全て兼ね備えている人材はほとんど存在しないと思います。
重要なのは、求められる人材像を自ら定義した上で、自分が足りない部分を自覚して、それを補う方法を考えつつ、得意分野を活かした自分なりのプログラムが構築できることだと考えています。
【応募資格】
以下の条件をすべて満たしていること。
(1)上記2の職務内容に関連する経験として次のいずれかの経験を有し、かつ、大学のキャリア教育の改善について関心と熱意を有する人
ア 起業した経験又は企業やNPO等を経営した経験があること。
イ 会社等において新規事業を立ち上げた経験があること。
ウ 起業や起業を支援するプロジェクトの実務責任者を担った経験があること。
(2)大学院修士課程修了以上の学歴を有するか、それに相当する経験や実績を有する人