【常勤採用】就労継続支援B型事業所/障がいのある方への就労支援STAFF募集！！

== WEL'Sのご紹介 ＝＝
私たち【WEL'S】は、"その人らしく働くことのできる社会づくりを目指す！"をビジョンに精神障がいや、知的障がいのある方の苦手を把握し得意を伸ばした専門知識の獲得・実践を目指し、一人ひとりの能力を最大に発揮できるその人に合った働き方を提案、支援する事で自立を目指すお手伝いをさせて頂いております。

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仕事内容:

• 支援を通じて自分自身の成長にもつながる仕事！
• 働くことの尊さを実感できるお仕事です！
• 障がいのある人の活躍できる場を社会に広めていく活動！

事業所名：就労継続支援B型事業所WEL'SFLAT–

事業所所在地：東京都足立区舎人6‐6‐22

精神障がい、知的障がい、身体障がいのある方の得意・苦手を把握し、その人に合った働き方を提案、支援します

入社後：未経験者向けに覚えやすいマニュアル（職員行動マニュアル）があります

初日は座学、2日目以降は先輩と一緒にOJT研修へ

・事業所内及び事業所外で、就労に向けた実務訓練

事業所内ではねじの封入作業やシール貼り、事業所外ではリサイクル工場での仕分け作業や、洗濯場での衣類たたみなどの実務作業を通じて、その人の得意なことや苦手なことを理解し、その人らしい働き方を支援していきます。

• 訓練の様子は以下を参考にしてください！

• ・就労に向けたセミナーの開催

利用者様に対して、ビジネスマナーやコミュニケーションなど、社会人に必要なセミナーを実施します。

• セミナーの様子は以下を参考にしてください！

・利用者様の相談

就労に不安のある利用者様の相談、生活面、余暇活動などの相談に乗ることもあります。

・コーディネート業務

就労までの支援はもちろん、就労されてからの支援も継続的に行います、そのためには、他機関との協力体制が必要なため、様々な専門職の方と情報共有をしたり、連携をするなど、コーディネート業務を行います。

・日報記録※一般事務ができれば可

作業中の利用者様の様子や進捗状況、相談内容などを社内システムに全て入力

アピールポイント:
*

当法人では以下の理念に基づき活動をしております。

【法人のビジョン】

その人らしく働くことのできる社会づくり

【事業理念】

１企業・福祉双方の立場にたった橋渡しの出来る就労支援

２インテークからフォローアップまでの支援を専門的に実践できる組織づくり

３既存のサービスにとらわれず、個別ニーズに即した柔軟な発想を 取り入れたサービスの展開

現在も現場のニーズに合わせて、新規プロジェクトが発足しております。新たな発想を積極的に取り入れ、前向きにチャレンジしていくことが評価される職場風土です。

また、内部研修を頻繁に行っており、成長し続けたい人にはぴったりの職場です！

求める人材:

• 求める人材については以下の動画を参考にしてください

• キャリパスについては以下の動画を参考にしてください

私たちの仕事の目的は、対象となる方や地域の福祉的な問題を解決していくことです。

そのためには、援助技術や専門知識を獲得・実践し、専門職として、その能力を最大限発揮させていくことが求められます。

職員全員が地域や社会福祉制度等の外部環境の変化に対応できる資質・能力を備え、よい支援が出来たことを実感できる組織作りを目指し、以下の3点を主眼に、職員一人ひとりが主体的に行動し事業発展に取り組んでいます。

【求められる職員像】

法人の理念を理解し主体的に行動することが出来る

課題に対して前向きな発想で解決するための行動に移すことができる

責任感を持ち協調性を持って事業発展に取り組むことが出来る

勤務時間・曜日:

〇原則月～金の勤務

〇対人援助業務のため、在宅就労はありません

〇残業はほとんどありません。

【勤務時間のイメージ】

9:00～18:00

9:00 出社、職員朝礼、全体朝礼

9：30 利用者様通所

10:00 訓練開始

15:00 訓練終了、全体終礼

16:10 記録業務など

17:00 スタッフの終礼、18:00に業務終了

休暇・休日:

・完全週休2日制

・育児休暇所得実績あり

・その他特別休暇あり

・有給休暇は労働基準法に基づく

勤務地:

東京都足立区舎人6‐6‐22

事業所内は完全禁煙です（テラスに喫煙スペース有）

アクセス:

日暮里舎人ライナー「見沼代親水公園駅」徒歩7分

待遇・福利厚生:

試用期間3か月（雇用条件変更なし）

雇用保険・社会保険加入

賞与年3回（昨年度の実績）

交通費実費支給（上限2万円まで）

3年勤務以上で退職金制度あり

その他:

【応募～内定まで3週間以内※予定】

1：書類選考（応募後、履歴書の送付）

応募申し込み後、事業所に履歴書及び職務経歴書を送付してください

２：見学日または面接日調整

応募書類で書類選考後、合格者は担当者より連絡、見学または面接日を調整

不合格の場合は履歴書等を返送

３：一次面接※職場見学あり！現場体験OK

合格者には担当者より連絡、最終面接日を調整

不合格の場合は履歴書等を返送

４：最終面接

事業所にて面接（面接地は個別にご連絡いたします）

合格者には担当者より連絡

不合格の場合は履歴書等を返送

→誠実さ、実直さ（行動力）、素直さが重要です

理念やビジョンに沿って主体的に行動できたことや

課題に対して前向きな発想で解決できた事例

責任感と協調性をもって達成できた出来事があれば、面接でぜひお話ください！

雇用形態: 正社員

給与: 200,000円 - 230,000円 月給

上記には、1か月当たりの固定残業代20,000円（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

資格と免許:

• 自動車運転免許 (必須)

[書類提出先]
〒121-0831 東京都足立区舎人4‐9‐13
NPO法人WEL'S 令和5年度採用選考係
※封書の表書きに「応募書類 在中」と朱書きし，書留郵便等配達記録が残るもので送付すること（送料は応募者負担とする）。

[選考内容(選考方法、採否の決定)、結果通知方法]
書類選考の上，面接・グループワーク等を行います。なお，旅費等は応募者負担とします。
（1）書類選考通過者には，メールまたは電話で通知します。
（2）正式な合否は書面で通知します。
※面接・グループワークについては，新型コロナウィルス感染症対策のため，オンラインにより実施する場合があります。

[連絡先]
〒121-0831 東京都足立区舎人4‐9‐13
NPO法人WEL'S 令和5年度採用担当宛
Tel: 03 5837 4495